Analizan gestión del FCBC en Matanzas
Un análisis autocrítico primó durante el balance de la filial matancera del Fondo Cubano de Bienes Culturales. Diversas complejidades afrontaron los trabajadores de la empresa durante el 2023; no obstante, trabajan para mantenerse en la puntera de la promoción de la obra de los creadores, con un sello de autenticidad, respeto y divulgación de los valores culturales cubanos.
Durante su intervención Lázaro Muñoz Moré, subdirector comercial de la filial en el territorio, manifestó la insatisfacción con los resultados por el incumplimiento del plan de ventas, debido a problemas en el abastecimiento de materias primas, elemento primordial que atenta contra la creación artística.
“Faltó previsión, hacer las cosas diferentes, trabajar con más intencionalidad, sistematicidad e integralidad y exigirle a los especialistas que gestionen más los proyectos y servicios de los clientes, porque en la actualidad recae en su mayoría en los creadores.
“En el 2024 debemos explotar aún más los beneficios del comercio electrónico, buscar más fuentes de ingreso desde el exterior, potenciar la vinculación con el sector no estatal”, significó.
Otros factores negativos que se mencionaron fueron la emigración de creadores, las complejidades que para ellos implica la adquisición del dólar, la competencia fuerte y desleal con los Nuevos Actores Económicos y los bajos niveles de ocupación que presenta el sector del turismo, entre los principales mercados del Fondo.
Sin embargo, vale destacar la labor de la entidad en Matanzas en trabajos de restauración y ambientación en el hospital pediátrico Eliseo Noel Caamaño y el Faustino Pérez, bodegas, consultorios médicos, la atención a los tres hogares de niños sin amparo familiar de Matanzas, así como a familias en situación de vulnerabilidad, acciones que, entre otras, le han merecido a la institución el respeto y reconocimiento del pueblo, al decir de Ramón Gómez Medina, funcionario del Comité provincial del Partido en la provincia.
Ignacio Antonio Agudín, subdirector comercial de la casa matriz, explicó que pocas UEB cumplieron o sobrecumplieron el plan, porque los ingresos tienen que ver con el déficit presupuestario, pero felicitó a los presentes pues solo creció Matanzas.
Durante el encuentro, los trabajadores destacados en sus áreas recibieron el reconocimiento de sus compañeros y le fue otorgada la medalla 85 aniversario de la CTC a Candelaria Llanez por su meritoria labor como dirigente sindical.
